בקרות ובדיקות שכר

מתי בפעם האחרונה מישהו אצלכם בדק ביסודיות שהסכומים המשולמים נכונים, מדויקים ומתאימים להסכמים שחתמתם?

מתי וידאתם כי העובדים מקבלים את המגיע להם או יותר מכך שאתם עומדים בחוקי העבודה הסבוכים?

נמאס לכם מתביעות עובדים בנושאי שכר? מעסיקים עובדי קבלן בתחום הניקיון, שמירה והסעדה? בוצעה אצלכם ביקורת של משרד העבודה?

מערך השכר בארגונים בכלל ובמגזר העסקי בפרט, מהווה תהליך קריטי שיש לנהלו על פי אמות מידה נאותות ובהתאם למסגרת הנורמטיבית המתחייבת. משכך, יש לוודא כי  התהליך על פיו מחושב השכר כולל ערוצי בקרה וביקורת הולמים.

ניהול ותפעול מושכל של מערך השכר, על כל שיטות ותהליכי העבודה הנהוגות בו ועל כל היחידות הארגוניות הלוקחות בו חלק תורם תרומה קריטית לארגון היות ובכך חל שיפור במידת הפיקוח והבקרה אחר מרכיב מהותי ביותר בהוצאות הארגון ובהתנהלות הארגון על פי אמות מידה של שקיפות, ממשל תאגידי הולם, יעילות פיננסית, תפוקה איכותית ועוד.

צוות המומחים שלנו, יבחן כל שלב במחזור חיי העובד, יהפוך כל אבן כדי לוודא כי אינכם חשופים כלכלית או משפטית, יוודא כי תהליך העבודה שלכם מבוצע באופן המיטבי ויסייע לכם בניהול השוטף של נתוני השכר ומשאבי האנוש.

השירותים המוצעים:

• ביקורת פנימית על תהליך הפקת השכר לאורך מחזור חיי העובד

• שיפור תהליך הפקת השכר – תוך בחינת הבקרות הקיימות בתהליך, והטמעת בקרות נוספות

• ניהול סיכונים בתחום השכר לרבות סיכונים משפטיים וכלכליים, בקרות ציות בדיני עבודה וכן בקרות ביצוע על הסכמים קיבוציים

• בקרה ניהולית ותקציבית של מערך השכר ומשאבי האנוש הארגוני באופן שוטף, בניית דוחות ניהוליים.

• בודק שכר מוסמך במענה לחוק להגברת האכיפה של דיני עבודה, בתחום הניקיון, ביטחון והסעדה. התמודדות עם בקרות משרד העבודה.